VEGETARIANOS FAMOSOS EN LA HISTORIA EN TODAS LAS EPOCAS
VIVIERON PERSONAS QUE POR UNA RAZON U OTRA FUERON FERVIENTES
ADEPTOS AL VEGETARIANISMO ALIMENTANDOSE EXCLUSIVAMENTE DE
VEGETALES UN PRINCIPIO Y ESTILO DE VIDA. ENTRE ELLOS
ENCONTRAMOS APITAGORAS(580AC) PLATON(428AC) MILTON(1608AC)
ISAAC NEWTON(1642AC) TOLSTOY(1822AC) GANDHI(1890DC)
FRANKLINPASTEUR.CARUSO Y ALBER EINSTEIN. AUTOR DE LA FAMOSA
TEORIA DE LA RELATIVIDAD "SOY POR PRINCIPIO FERVOROSO SEGUIDOR
DEL VEGETARIANISMO" DIJO EINSTEIN "PRINCIPAL MENTE POR RAZONES
MORALES Y ESTETICAS" "CREO FIRMEMENTE QUE YA POR SUS EFECTOS
FISICOS EL SISTEMA DE VIDA VEGETARIANO INFLUIRA DE TAL MANERA
SOBRE EL TEMPERAMENTO DEL HOMBRE QUE EN MUCHO MEJORARA EL
DESTINO DE LA HUMANIDAD"
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martes, 14 de septiembre de 2010
NUESTROS ACUERDOS.
Si el libro de la ley que gobierna nuestra vida (nuestra moral, nuestra lógica, nuestro "sentido común") no cumple sus objetivos, que en su base fundamental consistiría en hacernos seres humanos felices y en armonía, es porque evidentemente éste no funciona. Y como no funciona hay que cambiarlo. Y ello lo hacemos revisando nuestros acuerdos (nuestra interpretación incuestionable, nuestro sistema de valores), desenmascarando los que no valen y sustituyéndolos por otros."No hay razón para sufrir. La única razón por la que sufres es porque así tú lo exiges. Si observas tu vida encontrarás muchas excusas para sufrir, pero ninguna razón válida. Lo mismo es aplicable a la felicidad. La felicidad es una elección, como también lo es el sufrimiento"
"No hay razón para sufrir. La única razón por la que sufres es porque así tú lo exiges. Si observas tu vida encontrarás muchas excusas para sufrir, pero ninguna razón válida. Lo mismo es aplicable a la felicidad. La felicidad es una elección, como también lo es el sufrimiento"Si el libro de la ley que gobierna nuestra vida (nuestra moral, nuestra lógica, nuestro "sentido común") no cumple sus objetivos, que en su base fundamental consistiría en hacernos seres humanos felices y en armonía, es porque evidentemente éste no funciona. Y como no funciona hay que cambiarlo. Y ello lo hacemos revisando nuestros acuerdos (nuestra interpretación incuestionable, nuestro sistema de valores), desenmascarando los que no valen y sustituyéndolos por otros
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